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部下も上司を評価する時代

2017年10月05日 03時00分 更新

記者:具志堅 聡


  • 具志堅 聡(ぐしかた・さとし)
     2014年入社。駆け出しは経済部で食品業界を1年間担当。2年間の大牟田支局勤務を経て、17年8月から再び経済部に。担当は製造やIT業界など。初対面の人からは、ほぼ100%の確率で「沖縄出身ですか」と尋ねられますが、大分市出身です。

 部下が上司を評価する―。福岡市のあるIT企業の担当者から、そんな人事評価制度を取り入れていると聞いて驚いた。その方法は「360度評価」と呼ばれ、大手や外資系企業などでも導入されているという。










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